Geräteführer Bohranlagen / Brunnenbauer (m/w/d)
Vollzeit |
Deutschlandweit
Geräteführer Bohranlagen / Brunnenbauer (m/w/d)
Hast Du den Mut mit leistungsstarken
Maschinen Großes zu bewegen?
Diese Aufgaben erwarten Dich
- Erdwärmebohrungen
Du bist für das Bedienen von Bohrgeräten im Bereich Erdwärme zuständig. Dabei führst Du Erdwärmebohrungen bis in Tiefen von 250 Meter aus. - Du übernimmst die Führung …
... und führst das Bohrteam. - Pflege und Wartung
Damit die Maschinen auch immer glatt laufen, übernimmst Du auch die Verantwortung über die Pflege und Wartung der Geräte. - Dein Einsatzgegbiet
Dein Einsatzgebiet befindet sich überwiegend in Mittel- und Norddeutschland.
Das ist Dein Profil
- Ausbildung
Idealerweise hast Du eine Ausbildung zum Brunnenbauer oder Tiefbaufacharbeiter (m/w/d). - Quereinstieg
Gerne auch Quereinsteiger mit Interesse für das Bedienen von Baumaschinen. - Reisebereitschaft
Du bringst eine gewisse Reisebereitschaft (Montag bis Freitag) und Mobilität mit. - Führerschein
Ein Führerschein Klasse CE ist wünschenswert, Führerschein Klasse BE und B ist Pflicht.
Deine Ansprechpersonen:
Annika Steinhauser
Tel.: 07564 9313-73
Elena Mühlbach
Tel.: 07564 9313-383
Was wir im ersten Schritt NICHT von Dir wollen:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Arbeitszeugnisse
Unsere Angebote und Benefits
Leistungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Wasser und ein vielfältiges Angebot an Heißgetränken sowie Zuschuss zum Mittagessen
- Täglich frisches, regionales Frühstücksangebot sowie drei mal die Woche Mittagsmenü
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenloser Parkplatz
Karriere
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Arbeitsklima 4.0 – wir sind alle per Du, wir arbeiten im Team gemeinsam am Erfolg und entscheiden schnell!
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie von 500,- €
Gesundheit
- Fahrradleasing (Business Bike)
- Kostenloses Vorsorgepaket im Wert von 300 € pro Jahr (z.B. Sehhilfe, Impfungen usw.)
- Kostenlose Zahnzusatzversicherung
Freizeit
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeitwertkonto
- Mind. 30 Tage Urlaub in Vollzeit sowie Sonderurlaub
- Regelmäßige Firmenevents